Donde el criterio se convierte en confianza

Prevenimos riesgos empresariales antes de que se conviertan en pérdidas, contingencias o daños reputacionales.

Criterio Inteligente ayuda a las empresas a prevenir incumplimientos, fraudes, pérdidas y riesgos jurídico-laborales o reputacionales mediante programas de compliance, auditorías, controles internos y planes de acción.

Equipo directivo revisando riesgos empresariales
Enfoque prácticoVisión regionalSoluciones a la medidaConfidencialidad

5 servicios que ofrecemos

Integramos programas de compliance, controles internos y planes de acción para proteger la operación, el patrimonio y la confianza.

02

Antisoborno y Anticorrupción

Prevenimos soborno, corrupción, fraude y conflictos de interés con controles proporcionales al riesgo.

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03

Robo Hormiga

Reducimos pérdidas, errores, sustracciones y fallas de control mediante diagnóstico y medidas prácticas.

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04

Reputación Corporativa

Protegemos credibilidad y confianza mediante prevención, preparación y respuesta coherente.

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05

Riesgos jurídico-laborales

Identificamos y prevenimos contingencias en contratación, disciplina, terminación, relaciones laborales y cumplimiento normativo.

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Datos que dimensionan el riesgo

41%

reportó haber experimentado fraude en su ubicación principal.

PwC · Global Economic Crime Survey 2024
42%

no tiene un programa de gestión de riesgo de terceros o no realiza puntuación de riesgo.

PwC · Global Economic Crime Survey 2024
93%

de los ejecutivos afirma que generar y mantener confianza mejora los resultados.

PwC · Trust Survey 2024 (EE. UU.)

Fuentes oficiales enlazadas · verificación automática cada 15 días · se muestra el último dato publicado y validado.

Nuestra metodología

01Diagnosticar

Entendemos contexto, riesgos y madurez actual.

02Evaluar

Analizamos brechas e impactos clave.

03Diseñar

Creamos soluciones prácticas y a la medida.

04Implementar

Acompañamos la puesta en marcha efectiva.

05Verificar

Medimos resultados y aseguramos mejora.

Harry Brenes Mata, director de Criterio Inteligente

Liderazgo regional con criterio independiente

MSc. Harry Brenes Mata

Fundador y Director Ejecutivo de Criterio Inteligente

Harry Brenes Mata combina experiencia jurídica, visión de negocio y capacidad de ejecución para abordar riesgos que pueden comprometer la operación, el patrimonio y la reputación de una empresa. Es abogado especialista en Derecho Laboral y máster en Corporate Compliance (Andorra).

Su experiencia regional trasciende las auditorías laborales: ha dirigido y coordinado evaluaciones integrales en Costa Rica, Panamá y Guatemala, identificando indicios de soborno, corrupción, incumplimientos y debilidades de control, y transformándolos en planes de acción claros, proporcionales y verificables.

  • Auditoría integral: revisión de riesgos laborales, éticos, regulatorios y operativos.
  • Investigación y prevención: detección de señales de soborno, corrupción y fallas de control.
  • Remediación efectiva: diseño, priorización y seguimiento de planes de acción.
  • Coordinación regional: liderazgo de equipos multidisciplinarios y auditores de reconocidas firmas de auditoría de la región.

Integridad

Actuamos con honestidad y coherencia.

Independencia

Juicio objetivo, sin conflictos de interés.

Confidencialidad

Protegemos la información con máximo cuidado.

Rigor

Método sólido y precisión en cada análisis.

Cercanía

Escuchamos, acompañamos y entregamos valor.

Confianza y experiencia

Clientes con los que hemos trabajado

Organizaciones que han confiado en nuestra experiencia profesional y enfoque preventivo.

Star Medical

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Pacific Group

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Experiencia aplicable a distintos entornos

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